ゴールデンウィークにおける年次有給休暇の取得促進について

2017年3月6日

休暇取得に向けた環境づくりを行い、「プラスワン休暇」を実践しましょう。

  仕事と生活の調和のために、年次有給休暇を計画的に活用しましょう。そのためには、年次有給休暇の取得促進に向けて、労使が協力して取り組むことが必要です。
  年次有給休暇の促進には「計画的付与制度」の活用が有効です。「計画的付与制度」とは、年次有給休暇の付与日数のうち、5日を除いた残りの日数については、労使協定を結べば、計画的に年次有給休暇取得日を割り振ることができる制度です。
  詳しくは、厚生労働省、又は働き方・休み方改善ポータルサイトをご覧ください。
  お問い合わせ先  岩手県雇用対策・労働室 (電話 019-629-5855)

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